近日，中共中央印发了《中国共产党问责条例》（以下简称《问责条例》），这是继《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》之后，全面从严治党的又一利器，在全体党员中释放了有责必问、失责必究、问责必严的强烈信号。它犹如一把“利剑”悬在党员和党组织心头，使全面从严治党的制度“笼子”越扎越紧、越扎越牢。
      《问责条例》的制定，严格坚持以党章为根本遵循，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚持有权必有责、有责要担当、失责必追究，层层传导压力，释放从严管党治党强烈政治信号。《问责条例》注重简明实用，共13条，包括目的和依据、指导思想、问责原则、问责主体和对象、问责情形、问责方式、问责执行等。条例坚持依规治党，实现纪法分开，突出党规特色，概括提炼，明确责任；采用党言党语、纪言纪语，不套用法言法语；对行政问责事项不作规定，对引咎辞职、涉嫌犯罪移送司法机关等已有明确规定的方式和程序不再重复规定；不套用问责启动、问责调查等法律性流程，努力做到要义明确、便于执行。
      《问责条例》从三个方面解决了当下管党治党的迫切问题。一是强化和落实各级党委（党组）抓作风建设的主体责任，制定明细的责任清单和问责规定。坚持问题导向，把握有限目标，不贪大求全，突出重点，增强条例针对性和实效性。哪些可为、哪些不可为、哪些必须为都有了清晰的界线。一旦越界，责任谁来认领，性质如何界定，后果有多严重一目了然，改变了过去制度过于笼统、弹性空间大、责任找不到人的问题。二是健全了问责机制，坚持有责必问、问责必严，把监督检查、目标考核、责任追究有机结合起来，形成法规制度执行的强大推动力。三是坚决把全面从严治党的主体责任压下去，加大问责力度，让失责必问成为常态。
       随着全面从严治党不断深入，迫切需要整合规范问责制度，形成一部基础性党内法规，对保障实现党的历史使命、推进全面从严治党、促进解决管党治党突出问题具有重大的现实意义。新出台的《问责条例》是从“治腐治贪”向“治庸治懒”的升华，旨在唤醒党员的担当意识，不仅把问责的“板子”打向了当事人，还一责多问，向主体责任、监督责任和领导责任“亮剑”。
      作为国有企业，要坚决贯彻执行《问责条例》，进一步唤醒党员干部的责任意识，激发党员干部的担当精神，不断加强党对企业的领导，夯实全面从严治党，释放政治优势，从而更好的引领企业健康快速发展。